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Título em Português LIDERANÇA FEMININA: OS DESAFIOS DA MULHER NA LIDERANÇA DE ORGANIZAÇÕES
Resumo em Português O objetivo do estudo foi analisar quais são os desafios ainda enfrentados pela mulher nos cargos de liderança nas organizações. Foi analisar a liderança feminina. Trata-se no presente artigo de um estudo bibliográfico, o qual aborda a questão da liderança feminina nas organizações, mostrando que as mulheres do século XXI, vêm se destacando, cada vez mais, em cargos de liderança, estando em evidência e conquistando seu lugar nas organizações. Nessa perspectiva, assumem papéis e funções que outrora eram ocupados apenas por homens, demonstrando que são capazes e estão preparadas para conquistar os mais altos escalões nas companhias, deixando para trás a imagem de serem apenas donas de casa e conquistando sua independência financeira. Concluiu que a cultura das organizações pode constituir barreiras para a mulher na liderança organizacional, devido à mulher optar pela maternidade ou o sucesso na carreira profissional, assim abrindo mão de uma delas.
Palavras-Chave em Português Liderança Feminina, , Gestão,, Igualdade de Gênero.
Autor(es) LEILA MARLI SCHNEIDER
Data da Defesa 29/09/2018
Data da Publicação 29/10/2018
Curso 142-POS PSICOLOGIA DO TRABALHO
Banca Diego Nicolau Dos Santos (Orientador)
Jos Roberto Domingues Da Silva
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